MARKETING & PURCHASING DIRECTOR RETAIL – Rif. DCP/AZ

Per una prestigiosa azienda multinazionale di grandi dimensioni all’avanguardia nel settore Retail ricerchiamo

MARKETING & PURCHASING DIRECTOR RETAIL – Rif. DCP/AZ

Veneto

Riportando al CEO avrà la responsabilità di definire ed implementare la strategia di format per i punti vendita nel mercato italiano, in termini di concept, prodotto, pricing, comunicazione e design grafico, al fine di migliorarne la performance e puntando sempre a massimizzare la Customer Experience.
Avrà inoltre la responsabilità degli acquisti dei prodotti venduti e somministrati di tutte le linee business.

Principali responsabilità
• Definisce le linee guida dello sviluppo di nuovi format;
• implementa il concept, la filosofia, l'immagine e le specifiche dei format, attivando le varie funzioni coinvolte;
• coordina le attività di ricerca e sviluppo del prodotto;
• definisce la strategia aziendale di co-marketing;
• effettua attività di scouting nazionale e internazionale per acquisire nuovi format;
• definisce le linee guida dello sviluppo di nuovi prodotti e assortimenti;
• studia i trend del mercato italiano, l'ambiente competitivo e i comportamenti di consumo che caratterizzano i format, con l'obiettivo di massimizzare la Customer Experience;
• definisce e implementa il calendario commerciale annuale e di medio e lungo termine, garantendo il completamento e la consegna dei materiali di comunicazione ai punti vendita entro le scadenze definite;
• coordina le attività relative al marketing del prodotto, la comunicazione instore, il design grafico e le analisi di marketing;
• si occupa della definizione di Category Mix, Assortimento e Space Allocation;
• rappresenta il punto di riferimento organizzativo in termini di know-how sui trend di mercato in Italia;
• si occupa di reperire prodotti per la categoria di riferimento a seconda dell'esigenza del format e del mercato;
• negozia le migliori condizioni di acquisto e definisce il prezzo del prodotto il quale dovrà garantire il corretto posizionamento e concorrenzialità dello stesso, per raggiungere gli obiettivi di margine;
• verifica i risultati di performance delle categorie e dell’efficacia delle strategie promozionali attuate, al fine di porre in atto tutte le azioni volte alla valorizzazione dei risultati positivi ed al continuo perfezionamento del raggiungimento dei target;
• gestisce le negoziazioni, il contratto e le relazioni con il fornitore, secondo la strategia d'acquisto definita dal Gruppo, al fine di conseguire gli obiettivi di margine;
• garantisce elevati standard, anche nel supporto ai punti vendita, nella trasmissione di know how sulle categorie merceologiche trattate, anche influenzando le attività di vendita diretta e raccogliendo costantemente il feedback di Operations;
• coordina le attività di planning al fine di pianificare correttamente gli ordini;
• seleziona e gestisce nuovi fornitori attraverso le policy vigenti in aziende anche stipulando e rinnovando contratti ed accordi;
• gestisce le attività di listing e delisting dei prodotti per sviluppare e rinnovare l’offerta;
• definisce il merchandising al fine di garantire la migliore espressione e performance del prodotto;
• gestisce la pianificazione e l'implementazione delle attività promozionali della categoria gestita nei punti vendita;
• è responsabile della salute, la sicurezza e la privacy dei dipendenti e dei collaboratori nell’ambito della propria Direzione;

Requisiti richiesti
• Laurea magistrale preferibilmente in economia e commercio, management o affini;
• ottima conoscenza della lingua inglese;
• esperienza di oltre dieci anni in ruoli analoghi, maturata nel settore retail in aziende internazionali e strutturate; l’esperienza maturata nelle catene F&B sarà considerato un plus;
• completano il profilo ottime doti di leadership, di comunicazione, orientamento al cliente, forte motivazione al raggiungimento degli obiettivi, capacità di motivare e far crescere il proprio team, forti abilità di negoziazione, capacità di avere una visione strategica del business.


Il contesto aziendale multinazionale rende la posizione interessante per i candidati di alto profilo e potenziale.




Durante la fase di selezione non verrà trasferita all’Azienda alcuna informazione in merito al Candidato. Solo se la candidatura sarà considerata coerente con la ricerca, verrà chiesta autorizzazione al Candidato per la presentazione.

Qualora non siate contattati entro 60 giorni dalla vostra candidatura, la ricerca è da considerarsi conclusa.

Il vostro profilo professionale potrà essere tenuto in considerazione per eventuali altre selezioni coerenti con la vostra esperienza, sulla base di quanto definito nella nostra Privacy Policy.